Kolejne rozmowy mediacyjne zaplanowano na najbliższy czwartek.
(Tomasz Łępa)
Jak tłumaczy Iwona Burdzy podwyżki jakie miały miejsce w latach wcześniejszych wynikały z obowiązku jaki nakładały na pracodawcę ustawy mówiące m.in. z ustawy podwyżkowej z 2010 i 2011 roku. Podwyżki te nie wpłynęły realnie i znacząco na koszt wynagrodzeń biorąc pod uwagę wzrost kosztów utrzymania-dodaje.
W dniu wczorajszym
W dalszym ciągu trwają rozmowy mediacyjne pomiędzy personelem a dyrekcją szpitala powiatowego w Mielcu. Personel średni i pomocniczy oraz techniczny i gospodarczy od kilku tygodni domaga się od dyrekcji szpitalu wzrostu wynagrodzenia, niestety jak na razie bezskutecznie.
Mówi przedstawicielka związków zawodowych mieleckiej lecznicy Iwona Burdzy:
