Ściągnięcie specjalistów to jeden priorytetów, jakie wyznaczyła sobie dyrektor Powiatowego Szpitala Specjalistycznego w Stalowej Woli Monika Pachccz-Świderka. Dyrektor, która od sierpnia ubiegłego roku kierowała lecznicą jako pełniąca obowiązki, a od ubiegłego tygodnia jest już dyrektorem szpitala, chce zapewnić pacjentom kompleksowość leczenia. Nie przewiduje rewolucji w szpitalu, tylko zmiany, które poprawią dostęp pacjenta do specjalistów.
Dla zapewnienia kompleksowości leczenia pacjentów potrzeba zapewnienia odpowiedniej ilości specjalistów i kadry. Obecnie w szpitalu pracuje około 200 lekarzy. Dyrektor przyznaje, że dobrą tendencją jest to, ze coraz więcej młodych lekarzy zainteresowanych jest pracą w stalowowolskim szpitalu.
Dyrektor podejmuje też rozmowy z wieloma lekarzami, którzy odeszli ze stalowowolskiego szpitala.
W szpitalu na oddziałach pojawili się też opiekunowie medyczni.
Dyrektor podkreśliła, że szpital aby dobrze funkcjonować musi też reagować i dostosowywać się do zmieniających się potrzeb. Przyznała też, ze tak jak inne szpitale, również i stalowowolska lecznica notuje ujemny wynik finansów.
Ale na tym nie koniec bo w związku z ujemnym wynikiem zlecono firmie zewnętrznej przygotowania audytu pod kątem programu naprawczego, który wskaże jakie dziedziny wzmocnić i jakie ewentualni nowe rozwinął.
Cały też czas w szpitalu realizowane są kolejne inwestycje poprawiające warunki pacy i leczenia na poszczególnych oddziałach. To m.in. adaptacja 4 piętra na potrzeby kardiologii i ortopedii, czy na finiszu rozbudowa oddziału udarowego oraz ulokowanie Nocnej i Świątecznej opieki przy SORze dla sprawniejszej obsługi pacjentów. Szpital otrzymał niedawno certyfikat w zakresie zapewnienia standardów leczenia szpitalnego. Dyrektor Monika Pachccz- Świderka liczy jednak na coś więcej, że dzięki planowanym działaniom i większej otwartości placówki uda się poprawić opinie o stalowowolskim szpitalu.
