Firma Fenix Metals to jeden z najbardziej zaawansowanych technologicznie podmiotów zajmujących się procesami recyklingu metali nieżelaznych, największy w Europie producent stopów lutowniczych i wiodący wytwórca czystej cyny. Niezwykle ważne są…
Firma Fenix Metals to jeden z najbardziej zaawansowanych technologicznie podmiotów zajmujących się procesami recyklingu metali nieżelaznych, największy w Europie producent stopów lutowniczych i wiodący wytwórca czystej cyny. Niezwykle ważne są dla nas aspekty ochrony środowiska, do czego przyczyniamy się poprzez pozyskiwanie metali z recyklingu. Dzięki procesom odzysku niemalże każdego typu surowców wtórnych zawierających cynę, produkujemy czyste metale i stopy lutownicze zapełniając tym samym rosnący deficyt w dostępności surowców naturalnych.
Fenix Metals ma swoją siedzibę w Specjalnej Strefie Ekonomicznej w Chmielowie (Tarnobrzeg), co pozwala nam na efektywną współpracę z klientami z Europy, Północnej Ameryki, Bliskiego i Dalekiego Wschodu. Dzięki ścisłej współpracy z siostrzaną spółką Falcon Metals z siedzibą w Dubaju, zapewniamy globalną dostępność naszych produktów.
Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.fenixmetals.com, gdzie znajdą Państwo więcej informacji na temat naszej firmy oraz naszych produktów.
Dlaczego warto u nas pracować?
Jeśli poszukujesz stabilnego zatrudnienia, cenisz sobie bezpieczeństwo socjalne i jasne oraz uczciwe zasady, jak również dobrą atmosferę w pracy, DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU.
Twoje zadania:
- usuwanie awarii i usterek maszyn oraz instalacji przemysłowych
- raportowanie pracy w systemie CMMS
- modernizacja istniejących i wykonywanie instalacji elektrycznych
- przestrzeganie zasad BHP i ochrony środowiska
Nasze oczekiwania:
- wykształcenie techniczne w dziedzinie Elektryki lub dziedzin pokrewnych
- dobra znajomość zagadnień instalacji elektrycznych
- znajomość narzędzi i metod pomiarowych
- podstawowe umiejętności techniczne
- gotowość od pracy w systemie zmianowym 4-brygadowym
- umiejętność pracy w zespole
- silna motywacja do pracy, oraz wysoki poziom poczucia odpowiedzialności
- doświadczenie w utrzymaniu ruchu mile widziane
Oferujemy:
- Atrakcyjne, godne wynagrodzenie: w okresie przyuczenia do zawodu 4800 zł brutto, po 2 miesiącach około 5300 zł brutto, następnie po 14 miesiącach, lub wcześniej (w zależności od zaangażowania pracownika) około 7200 zł brutto
- Roczną Nagrodę Uznaniową w wysokości maksymalnej zbliżonej do średniej miesięcznej pensji, wypłacaną przed Świętami Bożego Narodzenia
- Umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą (bez pośrednictwa agencji pracy)
- Umowę na stałe standardowo po 14 miesiącach (w przypadku pozytywnie wyróżniających się pracowników wcześniej)
- Minimum miesięczny okres przyuczenia do zawodu
- Pracę w ulepszonym systemie 4-brygadowym z dodatkowym systemem wynagradzania za pracę w nocy (system gwarantujący średnio około 2 wolnych weekendów w miesiącu, bez nadgodzin)
- Brak monotonii, możliwość wykonywania różnych zadań
- Bezpłatne, smaczne i urozmaicone posiłki regeneracyjne
- 30 minutową przerwę w pracy
- Klimatyzowaną kantynę
- Ubrania robocze, pralnię oraz codzienny przydział rękawic i innych środków ochrony indywidualnej
- Fundusz świadczeń socjalnych (karnety na siłownię, basen, dofinansowanie wypoczynku itp.)
- Szkolenia (uprawnienia SEP, wózki widłowe, suwnice itp.)
- Możliwość awansu
- Wypłatę zawsze w terminie, do 10 dnia każdego miesiąca
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na adres:
- Strefowa 13, 39-442 Chmielów, tel. 513 398 823
lub e-mail: rekrutacja@fenixmetals.com
W ofercie prosimy umieścić klauzulę: „Zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji”.
Informujemy, że Administratorem danych jest Fenix Metals Sp. z o.o. z siedzibą w Chmielowie przy ulicy Strefowej 13. Dane są zbierane dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawienia. Podanie danych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Informujemy, że nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
+ czytaj więcej
